Verzuim is uit. Werkplezier is aan!
Hera zorgt voor minder verzuim en meer werkplezier.
Met onze jarenlange ervaring in organisatieverandering, adviseren, trainen en coachen we management, leidinggevenden en medewerkers op een pragmatische wijze. Met resultaat! Ons doel is om warmte en zakelijkheid te combineren en zo meer inzetbare en productieve medewerkers te krijgen. We focussen niet op verzuim, maar juist op het voorkomen daarvan door het werkplezier te vergroten. Daar hoort een talentgerichte aanpak bij en besteden we aandacht aan veerkracht. Daarnaast adviseren we ook over passende arbodienstverlening en providers. Je wilt tenslotte samenwerken met effectieve en dedicated partijen.
We maken gebruik van de metafoor van de ‘kraan van inzetbaarheid’. Deze kraan kent een toevoerlijn, de kraan zelf en een plas met water. We hebben verstand van ieder aspect van de kraan, echter de winst zit in de toevoerlijn: het vergroten van warm zakelijk leiderschap, werkplezier en duurzaam aan het werk zijn en blijven. We zorgen voor meer en betere prestaties doordat medewerkers beter in hun vel zitten. En daarmee draaien we automatisch de kraan dicht en werken we aan het kleiner worden van de plas met water.
- Toevoerlijn – alle medewerkers en hun mate van inzetbaarheid
- Kraan – alle mensen en activiteiten die invloed hebben op het voorkomen van verminderde inzetbaarheid
- Plas met water – de medewerkers die niet inzetbaar zijn
- Het meer – langdurige afwezigheid (>2 jaar)
Waarom Hera?
Eigenlijk heel simpel: we zijn pragmatisch, houden rekening met alle prioriteiten die organisaties en managers op hun bordje hebben liggen en we geloven in partnership en ontwikkeling. We zijn uniek in ons online & offline aanbod en onze leermethoden. We zijn gewend om bij zowel MKB als grote organisaties verandering te brengen. Samen komen we verder.
Ons geheim
We zijn innovatief, pragmatisch en werken vanuit verbinding. Met onze klanten, de mensen met wie we werken en voor wie we werken. Dat is onze basis. Niet voor niets werken wij juist zoveel mogelijk met trainers, adviseurs en inzetbaarheidscoaches in loondienst.
We zijn daadkrachtig, maken theorie pragmatisch en geven niet snel op. We zeggen wat er gezegd moet worden. Respectvol en to-the-point.
Wat mensen over ons zeggen...
Inspiratie
“Zonder te delen kun je ook niet vermenigvuldigen”
Vanuit deze gedachte voeden we je met nieuws, blogs, webinars en vlogs. Je bent vrij om zoveel mogelijk informatie te gebruiken.
Ben je nieuwsgierig?
We maken graag kennis en denken met je mee over jouw vraag, doel of gewenste support.